講演の前半は「魅力ある団体にするための3つの場づくり」と第して、組織開発とは、診断型と対話型の組織開発、対話型組織開発実践としての3つの場づくり、という流れの話。後半に3つの場づくりの1つを体験ということで、TTWSのミニ個人ワークをしていただき、できた「木」を情報交換会のなかでシェアしてもらいました。
女性が多いせいか、情報交換会でのグループ内シェアは想像をはるかに超える熱量でした。
Case Study
事例紹介
ボランティア・区民活動団体 ミニディ・サロン 研修会及び情報交換会
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